为扎实推进“三抓三促”行动，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，全面营造大抓学习的浓厚氛围，不断激发全体干部职工干事创业活力，全力推动公司各项工作高质量发展和争先进位。近日来，公司各级党组织坚持以“抓学习促提升”为主线，深入开展“大学习”活动，健全融入日常、抓在经常的学习机制，以线上线下相结合的形式开展交流研讨、理论宣讲、知识测试等活动，促进干部职工思想观念不断更新、思维层次不断提升、发展意识不断增强，确保学习宣传贯彻党的二十大精神不减速、不松劲。

专题研讨系统学

开展专题学习研讨。公司党委召开党的二十大专题研讨会，深入学习贯彻党的二十大精神，全面学深悟透党的创新理论最新成果，中心组成员结合工作实际，畅谈学习党的二十大精神的体会，研究学习宣传贯彻工作，让干事创业“讲政治”，让党建工作“紧相连”。各党支部以“学思践悟二十大、砥砺奋进新征程”“锚定目标、鼓足干劲、奋力谱写公司高质量发展新篇章”等为主题开展主题党日活动，组织党员干部以“三抓三促”行

动为抓手，充分发扬“宣肺精神”，主动结合工作实际分享心得体会，不断增强理论学习的感染力和吸引力，全面推动党的二十大精神在公司落实生根。

以上率下带头学

深入基层一线宣讲。集团公司领导、公司领导班子带头深入各部门、车间班组一线，面对面为职工宣讲党的二十大精神、全国“两会”精神、2023年中央一号文件精神，让党的声音入户入心。班子成员们用接地气、冒热气、带泥土的“群众语言”，通过“面对面”“近距离”的宣讲方式，把宣讲地点挪到党员活动阵地、车间一线，把党的二十大精神带到部门、送到车间。让广大党员及职工群众接受最新鲜、最生动，有生气、有活力的先进理论思想，引导广大干部职工坚持以党的二十大精神为指导，深入开展学习宣传贯彻工作，将党的二十大精神融入生产经营各项战略部署中。宣讲活动达到了政策宣讲既有高度又有温度、既接地气又聚民心的效果。

全体参与主动学

组织应知应会测试。利用微信题答答小程序，向全公司推送“党的二十大精神应知应会题目”，引导广大党员和职工把思想和行动统一到党的二十大精神上来，把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来。灵活生动的测试形式，增强了线上学习的参与性和互动性，有效提升了学习效果，推动党员干部更好深学细悟、全面准确把握党的二十大精神，促进公司各项工作不断取得新成效，迈上新台阶。